Ofertas de Empleo

Encargado Remuneraciones

Empresa Confidencial

Consultoria / Asesoría

Técnico Superior Universitario

Vacantes: 1

Publicado: 26/11/2019

Finaliza: 18/01/2020

Encargado Remuneraciones

Se requiere un profesional con sólidos conocimientos en ciclo completo de vida laboral de los colaboradores, proceso completo de remuneraciones, leyes laborales y administración de personas, apoyo en el diseño y seguimiento de KPI´s.
Será responsable de gestionar los procesos y sistemas asociados al personal y remuneraciones, garantizando su funcionamiento y cumplimiento.


Principales funciones del cargo:
? Asegurar el cumplimiento de los procesos asociados a contratación y desvinculación.
? Garantizar la correcta gestión de contratos y anexos de contrato generados por actualizaciones de plazos, condiciones, remuneraciones o datos personales del trabajador.
? Asegurar el correcto desarrollo del proceso de pago de remuneraciones de acuerdo con los plazos y estándares definidos por la compañía y la legislación laboral.
? Ejecutar el proceso de cálculo y pago de remuneraciones de acuerdo al calendario definido por la empresa, utilizando el sistema Axis One SAP Business One y todos los procesos vinculados (obligaciones previsionales, tributarias y contables) a fin de entregar un correcto servicio al cliente interno.
? Asegurar el cumplimiento de los procesos asociados a beneficios y seguros.
? Administrar el programa de beneficios de la compañía, la Póliza de Seguros, inscripciones y movimientos de beneficiarios, velando por su cumplimiento dentro de los parámetros definidos
? Garantizar la confidencialidad de toda la información administrada en el departamento, tomando para ello las acciones y resguardos necesarios

Formación y experiencia requerida:

? Profesional Ingeniero Comercial, Ingeniero en Ejecución en Recursos Humanos, Contador Auditor.
? Mínimo 4 años de experiencia en puestos similares.
? Experiencia en procesos administración de recursos humanos, deseable experiencia en consultoras de ingeniería.
? Nivel avanzado de Microsoft Office

Detalle Oferta:

Área de desempeño:
Ingeniería
Región:
Metropolitana de Santiago
Comuna:
Las Condes
Lugar de Trabajo:
Las Condes
Duración Contrato:
Indefinido
Jornada
Jornada Completa

Requisitos

Requisitos Minimos:
Encargado Remuneraciones

Se requiere un profesional con sólidos conocimientos en ciclo completo de vida laboral de los colaboradores, proceso completo de remuneraciones, leyes laborales y administración de personas, apoyo en el diseño y seguimiento de KPI´s.
Será responsable de gestionar los procesos y sistemas asociados al personal y remuneraciones, garantizando su funcionamiento y cumplimiento.


Principales funciones del cargo:
? Asegurar el cumplimiento de los procesos asociados a contratación y desvinculación.
? Garantizar la correcta gestión de contratos y anexos de contrato generados por actualizaciones de plazos, condiciones, remuneraciones o datos personales del trabajador.
? Asegurar el correcto desarrollo del proceso de pago de remuneraciones de acuerdo con los plazos y estándares definidos por la compañía y la legislación laboral.
? Ejecutar el proceso de cálculo y pago de remuneraciones de acuerdo al calendario definido por la empresa, utilizando el sistema Axis One SAP Business One y todos los procesos vinculados (obligaciones previsionales, tributarias y contables) a fin de entregar un correcto servicio al cliente interno.
? Asegurar el cumplimiento de los procesos asociados a beneficios y seguros.
? Administrar el programa de beneficios de la compañía, la Póliza de Seguros, inscripciones y movimientos de beneficiarios, velando por su cumplimiento dentro de los parámetros definidos
? Garantizar la confidencialidad de toda la información administrada en el departamento, tomando para ello las acciones y resguardos necesarios

Formación y experiencia requerida:

? Profesional Ingeniero Comercial, Ingeniero en Ejecución en Recursos Humanos, Contador Auditor.
? Mínimo 4 años de experiencia en puestos similares.
? Experiencia en procesos administración de recursos humanos, deseable experiencia en consultoras de ingeniería.
? Nivel avanzado de Microsoft Office
Experiencia Mínima:
Más de 4 años
Estudios mínimos:
Técnico profesional superior
Situación Académica:
Graduado
Habilidades:
- Dominio Computacional (Nivel experto)
Carrera:
Idiomas Requeridos:
  • Inglés

    Escrito: Medio - Hablado: Medio - Traducción: Medio

Preguntas

Pregunta 1:
Indique profesión, año de titulación
Debes ingresar con tu cuenta para responder esta pregunta.
Pregunta 2:
Comente su experiencia gestionando el proceso completo de remuneraciones
Debes ingresar con tu cuenta para responder esta pregunta.
Pregunta 3:
Comente su experiencia realizando contratos y anexos de contrato
Debes ingresar con tu cuenta para responder esta pregunta.
Pregunta 4:
Expectativas de renta líquida (en cifras):
Debes ingresar con tu cuenta para responder esta pregunta.
Pregunta 5:
Indique si tienes experiencia utilizando Axis One SAP Business One para el pago de remuneraciones
Debes ingresar con tu cuenta para responder esta pregunta.

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